H & H Hot Melt Adhesive Film: Ρυθμίστε την κατάρτιση για νέους υπαλλήλους
Η εταιρεία θα διεξάγει κατάρτιση προϊόντων για το προσωπικό πωλήσεων που μόλις έρχονται στην εταιρεία και οι επικεφαλής των τμημάτων θα πραγματοποιήσουν πρώτα την απλή κατάρτιση προϊόντων και θα έχουν γενική κατανόηση της εφαρμογής του προϊόντος. Αργότερα, το νέο προσωπικό πωλήσεων διοργανώθηκε να μεταβεί στο εργοστάσιο για να σπουδάσει για τρεις μήνες, να πάει βαθιά στην πρώτη γραμμή και να μάθει τον εξοπλισμό, την τεχνολογία, την έρευνα και την ανάπτυξη του προϊόντος.
Η εταιρεία θα κανονίσει τους νέους υπαλλήλους να ζουν στον κοιτώνα των εργαζομένων της εταιρείας και υπάρχει επίσης μια καντίνα της εταιρείας για να παρέχει στους υπαλλήλους ένα καλό περιβάλλον διαβίωσης, να τους αφήσουμε να μάθουν τα προϊόντα στο εργοστάσιο και να κατανοήσουν τη διαδικασία παραγωγής κάθε προϊόντος, ο οποίος εξοπλίζει κυρίως τα προϊόντα, πόσα τελικά προϊόντα μπορούν να παράγουν ένα κομμάτι εξοπλισμού, κλπ.
Ταυτόχρονα, πρέπει επίσης να κανονίσουμε το προσωπικό πωλήσεων να ερευνήσει και να αναπτύξει τη συγκεκριμένη διαδικασία του προϊόντος. Δεδομένου ότι κάθε ένας από τους προγραμματιστές μας είναι υπεύθυνος για διαφορετικά προϊόντα, η εφαρμογή κάθε προϊόντος είναι διαφορετική. Είναι απαραίτητο να κατανοήσουμε προσεκτικά τη συγκεκριμένη εφαρμογή και τις προφυλάξεις ενός προϊόντος. Αυτό απαιτεί επαγγελματική γνώση. Μετά την εκμάθηση μιας σειράς διαδικασιών στο εργοστάσιο, κατανοούν την εφαρμογή κάθε προϊόντος και τα χαρακτηριστικά του προϊόντος, κατανοούν πόσες συσκευές έχουν το εργοστάσιό μας, ποια ποιοτικά προϊόντα κάνει κάθε συσκευή και μαθαίνει πώς να τα αναπτύξει μετά την μετάβαση στην Ε & Α και το QC. Προϊόντα, βελτιώνουν τα προϊόντα, επιθεωρούν τα προϊόντα. Μετά την επιστροφή στο Κέντρο Μάρκετινγκ της Σαγκάης, οι επικεφαλής των τμημάτων διεξήγαγαν αξιολογήσεις προϊόντων σε αυτόν και παρείχαν περισσότερη κατάρτιση στις ελλείψεις του για να εμβαθύνουν την κατανόησή του για τα προϊόντα.
Χρόνος δημοσίευσης: Αυγ-25-2021